Beranda / Syarat dan Ketentuan

Syarat dan Ketentuan

Tanggal Efektif: 10 Oktober 2025

Selamat datang di CariKerjaBandung.web.id. Mohon baca Syarat dan Ketentuan ("Ketentuan") ini dengan saksama sebelum menggunakan situs web https://www.carikerjabandung.web.id/ ("Situs" atau "Layanan") yang dioperasikan oleh kami.

Akses Anda ke dan penggunaan Layanan ini mengkondisikan penerimaan dan kepatuhan Anda terhadap Ketentuan ini. Ketentuan ini berlaku untuk semua pengunjung, pengguna, dan pihak lain yang mengakses atau menggunakan Layanan. Dengan mengakses atau menggunakan Layanan, Anda setuju untuk terikat oleh Ketentuan ini. Jika Anda tidak setuju dengan bagian mana pun dari Ketentuan ini, maka Anda tidak diizinkan untuk mengakses Layanan.

1. Definisi

  • Situs: Merujuk pada situs web https://www.carikerjabandung.web.id/ beserta seluruh konten, fitur, dan layanannya.

  • Pengguna: Merujuk pada setiap individu atau entitas yang mengakses atau menggunakan Situs, termasuk Pencari Kerja dan Pemberi Kerja.

  • Pencari Kerja: Pengguna yang menggunakan Situs untuk mencari informasi lowongan kerja atau melamar pekerjaan.

  • Pemberi Kerja: Pengguna, baik individu, perusahaan, atau organisasi, yang menggunakan Situs untuk mempublikasikan informasi lowongan kerja.

  • Konten: Merujuk pada semua informasi, teks, gambar, data, tautan, atau materi lain yang ditampilkan, diposting, atau tersedia di Situs.

2. Lingkup Layanan

CariKerjaBandung.web.id adalah sebuah platform online yang berfungsi sebagai jembatan untuk menghubungkan Pencari Kerja dengan Pemberi Kerja dengan menyediakan informasi lowongan kerja yang berlokasi khusus di Bandung dan sekitarnya.

PENTING: Kami BUKAN agensi rekrutmen, perusahaan penyalur tenaga kerja, atau perwakilan dari Pemberi Kerja. Kami tidak terlibat dalam proses komunikasi, negosiasi, wawancara, atau pengambilan keputusan apa pun antara Pencari Kerja dan Pemberi Kerja.

3. Kewajiban Pengguna Umum

Sebagai syarat penggunaan Situs, Anda setuju untuk TIDAK melakukan hal-hal berikut:

  • Memberikan informasi yang salah, tidak akurat, atau menyesatkan.

  • Mempublikasikan Konten yang melanggar hukum, bersifat cabul, mengancam, memfitnah, atau melanggar hak kekayaan intelektual pihak lain.

  • Melakukan tindakan yang dapat merusak, melumpuhkan, atau mengganggu server atau jaringan yang terhubung dengan Layanan kami.

  • Mencoba mendapatkan akses tidak sah ke bagian mana pun dari Situs, akun pengguna lain, atau sistem komputer.

  • Menggunakan perangkat lunak, robot, spider, atau cara otomatis lainnya untuk mengakses, menyalin, atau "mengikis" (scrape) data dari Situs tanpa izin tertulis dari kami.

  • Mempublikasikan lowongan kerja yang bersifat penipuan, skema piramida, multi-level marketing (MLM), atau iklan komersial lainnya yang tidak relevan.

4. Ketentuan Khusus untuk Pencari Kerja

  • Akurasi Informasi: Anda bertanggung jawab penuh atas keakuratan dan kelengkapan semua informasi yang Anda berikan, termasuk yang terdapat dalam CV, surat lamaran, atau profil Anda.

  • Proses Lamaran: Anda memahami bahwa saat melamar pekerjaan, informasi Anda akan diteruskan ke Pemberi Kerja. Proses seleksi dan komunikasi selanjutnya adalah tanggung jawab penuh antara Anda dan Pemberi Kerja.

  • Risiko Pribadi: Anda bertanggung jawab atas keselamatan Anda sendiri saat berinteraksi dengan Pemberi Kerja. Lakukan riset dan verifikasi secara mandiri. CariKerjaBandung.web.id tidak bertanggung jawab atas sengketa, kerugian, atau kerusakan yang timbul dari interaksi Anda dengan Pemberi Kerja.

  • Kewaspadaan Penipuan: Anda setuju untuk waspada terhadap segala bentuk penipuan lowongan kerja. Situs ini tidak pernah memungut biaya dari Pencari Kerja. Segala permintaan biaya oleh oknum yang mengaku sebagai Pemberi Kerja adalah penipuan dan sepenuhnya di luar tanggung jawab kami.

5. Ketentuan Khusus untuk Pemberi Kerja

  • Keabsahan Lowongan: Anda menjamin bahwa Anda adalah perwakilan sah dari perusahaan yang Anda wakili dan memiliki wewenang untuk mempublikasikan lowongan kerja.

  • Akurasi Lowongan: Anda bertanggung jawab penuh atas keakuratan, kejelasan, dan legalitas dari setiap lowongan yang Anda publikasikan. Informasi yang menyesatkan atau salah dilarang keras.

  • Kepatuhan Hukum: Anda setuju untuk mematuhi semua hukum dan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku di Republik Indonesia, termasuk peraturan mengenai upah minimum, non-diskriminasi, dan keselamatan kerja.

  • Penggunaan Data Pelamar: Anda setuju untuk menggunakan informasi pribadi Pencari Kerja yang diterima melalui Situs ini semata-mata untuk tujuan rekrutmen internal dan tidak akan menjual, membagikan, atau menyalahgunakannya untuk tujuan lain.

  • Hak untuk Menolak: Kami berhak untuk menolak, menghapus, atau mengedit lowongan apa pun yang kami anggap melanggar Ketentuan ini, ilegal, atau tidak sesuai dengan standar komunitas kami, tanpa pemberitahuan sebelumnya.

6. Hak Kekayaan Intelektual

Seluruh konten yang ada di Situs ini, termasuk namun tidak terbatas pada teks, grafik, logo, ikon, gambar, dan perangkat lunak, adalah milik CariKerjaBandung.web.id atau pemberi lisensinya, dan dilindungi oleh hukum hak cipta dan merek dagang yang berlaku.

Dengan mengunggah konten (seperti deskripsi lowongan atau logo perusahaan) ke Situs, Anda memberikan kami lisensi non-eksklusif, bebas royalti, berlaku di seluruh dunia untuk menggunakan, mereproduksi, memodifikasi, dan menampilkan konten tersebut sehubungan dengan penyediaan Layanan.

7. Batasan Tanggung Jawab (Disclaimer of Liability)

Sejauh yang diizinkan oleh hukum yang berlaku, CariKerjaBandung.web.id menyediakan Layanan ini "SEBAGAIMANA ADANYA" ("AS IS") dan "SEBAGAIMANA TERSEDIA" ("AS AVAILABLE"). Kami tidak memberikan jaminan dalam bentuk apa pun, baik tersurat maupun tersirat, termasuk:

  • Jaminan atas keakuratan atau kelengkapan informasi lowongan kerja.

  • Jaminan bahwa Pencari Kerja akan mendapatkan pekerjaan atau Pemberi Kerja akan menemukan kandidat yang cocok.

  • Jaminan bahwa Situs akan beroperasi tanpa gangguan, bebas dari kesalahan (error), virus, atau komponen berbahaya lainnya.

Dalam keadaan apa pun, CariKerjaBandung.web.id, direktur, karyawan, atau afiliasinya tidak akan bertanggung jawab atas kerugian atau kerusakan tidak langsung, insidental, khusus, atau konsekuensial, termasuk kerugian finansial, kehilangan data, atau gangguan bisnis yang timbul dari penggunaan atau ketidakmampuan untuk menggunakan Layanan kami.

8. Penghentian Akses

Kami berhak, atas kebijakan kami sendiri, untuk segera menangguhkan atau menghentikan akses Anda ke seluruh atau sebagian dari Layanan, tanpa pemberitahuan sebelumnya, jika Anda melanggar salah satu dari Syarat dan Ketentuan ini.

9. Hukum yang Berlaku dan Penyelesaian Sengketa

Ketentuan ini diatur dan ditafsirkan sesuai dengan hukum yang berlaku di Republik Indonesia. Setiap sengketa yang timbul dari atau sehubungan dengan Ketentuan ini akan diselesaikan secara musyawarah. Jika musyawarah tidak tercapai, maka sengketa akan diselesaikan secara eksklusif melalui yurisdiksi Pengadilan Negeri Bandung.

10. Perubahan Ketentuan

Kami berhak, atas kebijakan kami sendiri, untuk mengubah atau mengganti Ketentuan ini kapan saja. Jika revisi bersifat material, kami akan berusaha memberikan pemberitahuan setidaknya 30 hari sebelum ketentuan baru berlaku. Penggunaan berkelanjutan Anda atas Layanan setelah perubahan tersebut berlaku merupakan penerimaan Anda terhadap Ketentuan yang baru.

11. Informasi Kontak

Jika Anda memiliki pertanyaan tentang Syarat dan Ketentuan ini, silakan hubungi kami melalui:

Posting Komentar untuk "Syarat dan Ketentuan"